社保通常指的是社会保险，它是一种社会和经济制度，旨在为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿。社会保险的主要内容包括：
基本养老保险：为参保人员退休后的生活提供基本保障。
医疗保险：用于减轻因病所需医疗费用的经济负担。
失业保险：在失业时提供一定的经济帮助和生活保障。
工伤保险：为工作中受伤的人员提供医疗和经济补助。
生育保险：为女职工分娩时的费用提供补贴，并为新生儿提供基本的医疗保障。
各个险种的扣缴比例，以武汉市为例：
五险中单位和个人缴存比例：
养老保险：
单位缴纳比例为16%左右。
个人缴纳比例为8%左右。
医疗保险：
单位缴纳比例为8%左右。
个人缴纳比例为2%左右+7元大病医疗
失业保险：
单位缴纳比例为0.7%左右。
个人缴纳比例为0.3%左右。
工伤保险：
单位根据其所在的行业风险系数进行缴纳，比例大约在0.1%~0.95%之间，（参考工程施工行业0.3%）
个人不需要缴纳。
生育保险：
单位缴纳比例为0.7%
个人不需要缴纳。
以下举例说明下：
1.月薪5000元，五险单位和个人分别缴纳多少？
个人：养老：5000*8%=400元
医疗：5000*2%+7=107元
失业：5000*0.3%=15元
工伤：0元
生育：0元
个人合计：522元（工资到手4478元）
单位：养老：5000*16%=800元
医疗：5000*8%=400元
失业：5000*0.7%=35元
工伤：5000*0.3%=15元
生育：5000*0.7%=35元
单位合计：1285元
公司总用工成本6285元
2.月薪10000元，五险单位和个人分别缴纳多少？
个人：养老：10000*8%=800元
医疗：10000*2%+7=207元
失业：10000*0.3%=30元
工伤：0元
生育：0元
个人合计：1037元（工资到手8963元）
单位：养老：10000*16%=1600元
医疗：10000*8%=800元
失业：10000*0.7%=70元
工伤：10000*0.3%=30元
生育：10000*0.7%=70元
单位合计：2570元
公司总用工成本12570元
备注：以上算法是不考虑个税以及专项扣除等等情况。
但是，在武汉市绝大部分的民营企业并不是按照应发工资的金额来缴纳社保的，而是按照社保的最低基数缴纳的，不管你是工资3000/月或者是10000元/月，都是按照这个数字缴纳的。
2023年度（2023年7月1日至2024年6月30日）武汉城镇职工社保缴费基数
最低缴费基数4224元，最高缴费基数21120元。
按照最低基数我们再算一遍：
个人：养老：4224*8%=337.92元
医疗：4224*2%+7=91.48元
失业：4224*0.3%=12.67元
工伤：0元
生育：0元
个人合计：442.07元
单位：养老：4224*16%=675.84元
医疗：4224*8%=337.92元
失业：4224*0.7%=29.57元
工伤：4224*0.3%=12.67元
生育：4224*0.7%=29.57元
合计：1085.57元
因此：月薪3000元的，到手2557.93元；
月薪5000元，到手4557.93元；
月薪10000元，到手9557.93元。
小伙伴们可以通过支付宝/微信-搜索武汉人社查看自己的缴费记录，看是不是上述金额，每个人会存在一点点的偏差，但不多，操作如下：
另外医保不在武汉人社查看，可以在电子医保卡-参保明细中查看
